Prix de l’entrepreneur de l’année 2023 – Forum canadien des forêts

AIDEZ-NOUS À SÉLECTIONNER LE PROCHAIN . . .

Entrepreneur forestier exceptionnel de l'année dans la région de l'Atlantique

Nous acceptons maintenant les nominations pour le prix de l’entrepreneur forestier de l’année 2025 ! C’est l’occasion de célébrer et de mettre en lumière le travail et les réalisations des entrepreneurs forestiers qui font la différence dans notre industrie.

L’Atlantic Outstanding Forestry Contractor of the Year est un projet du Canadian Woodlands Forum visant à promouvoir et à soutenir les entrepreneurs et opérateurs indépendants qui travaillent dans le secteur forestier.

Gagnants et nominés des prix de l'entrepreneur forestier de l'année 2023

Dans le domaine de l’excellence forestière, le prix de l’entrepreneur forestier exceptionnel de l’année est un symbole de reconnaissance pour les personnes qui travaillent dur. Nous honorons ceux dont le dévouement et les pratiques innovantes en matière de sécurité, de gestion forestière, d’exploitation du bois et de gestion d’entreprise contribuent à la gestion durable des ressources forestières.

Chaque année, le Canadian Woodlands Forum (CWF) lance un appel à candidatures pour ce prix prestigieux, qui récompense les personnes qui font preuve d’ingéniosité et améliorent les processus dans le secteur forestier. Si vous connaissez des entrepreneurs forestiers exceptionnels qui façonnent l’avenir de la gestion durable des forêts, nous vous invitons à les proposer pour cette distinction.

Les lauréats de ce prix reçoivent plus qu’une simple reconnaissance, ils reçoivent.. :

Plaque gravée
Prestigieux peavey
Des prix lucratifs en espèces
Les profils des entreprises sont présentés dans des magazines professionnels régionaux et nationaux.
Inscription gratuite à la réunion de printemps du CWF
Une adhésion gratuite d’un an.

Avant tout, ces lauréats sont célébrés pour les améliorations constantes qu’ils apportent à leurs pratiques commerciales, inspirant et partageant leur sagesse avec leurs collègues entrepreneurs.

Rejoignez-nous pour célébrer ces personnes extraordinaires et leurs contributions remarquables à la gestion durable des ressources forestières. Rendons hommage aux meilleurs acteurs de l’industrie forestière, qui façonnent un avenir plus radieux et plus durable pour nous tous.

Félicitations à tous les gagnants et les nominés !

L’industrie forestière vous félicite, vous et vos employés, pour le travail bien fait et vous souhaite de continuer à réussir dans vos entreprises. Un grand merci à tous ceux qui ont aidé à la livraison et soutenu le programme de quelque manière que ce soit.

Félicitations à BROPHY TRUCKING LTD.

Lauréat du prix 2023 de l'entrepreneur en camionnage exceptionnel de l'année !

Adrian Brophy & Calvin Brophy
Upper Blackville, NB
Nommé par : Interfor

L’héritage de Brophy Trucking Ltd : trois générations d’excellence en matière de camionnage forestier

Calvin et Adrian Brophy représentent la troisième génération de camionneurs forestiers et perpétuent un héritage qui a commencé il y a plus de 70 ans avec leur grand-père. Depuis ses débuts modestes avec des camions porteurs à essieu unique jusqu’à l’exploitation actuelle de Brophy Trucking, l’engagement de la famille envers l’industrie forestière reste inébranlable. Nous allons nous pencher sur l’histoire de Brophy Trucking et sur la façon dont l’entreprise continue d’exceller dans le secteur du transport forestier.

Racines de la famille

Brophy Trucking a été officiellement constitué en société en 1977. Leur père, Merlin, et ses deux frères ont joué un rôle essentiel dans sa création. Aujourd’hui, l’entreprise reste profondément ancrée dans les liens familiaux, Adrian, Calvin, leur mère Faye et Jill, l’épouse de Calvin, gérant toutes les tâches administratives. La tradition familiale devrait se poursuivre avec la prochaine génération, puisque deux fils ont exprimé le souhait de rejoindre l’entreprise.

Opérations de transport

Brophy Trucking transporte plus de 220 000 m3 par an vers les marchés du centre et du nord du Nouveau-Brunswick. Son parc de véhicules se compose de quatre semi-remorques à chargement automatique et de six autres camions de société. Sous le contrôle habile d’Adrian, une grande chargeuse sur chenilles Cat à cabine haute gère efficacement les opérations, avec deux chargeuses « de rechange » disponibles pour atténuer les temps d’arrêt potentiels. La flotte est composée de camions Kenworth et de remorques Manac, ce qui garantit des performances et une fiabilité constantes.

Engagement en faveur de la sécurité et des personnes

Avec près de quatre décennies d’activité, la sécurité reste l’objectif principal de Brophy Trucking. Grâce à un système de jumelage avec les quads autochargeurs, l’entreprise assure une communication et une vigilance constantes afin d’éviter les accidents. En outre, un fort sentiment d’appartenance des employés et de mentorat favorise une culture de longévité et de stabilité au sein de la main-d’œuvre. Conscient que le personnel est son plus grand atout, Brophy Trucking accorde une grande importance à la fidélisation du personnel expérimenté et à la mise en place de mesures incitatives uniques en matière de rémunération.

L’efficacité par l’expérience

L’approche pratique d’Adrian et de Calvin en matière de gestion garantit le bon déroulement des opérations et leur efficacité. En participant activement aux tâches quotidiennes, ils comprennent les défis de première main et mettent en œuvre des stratégies pour les surmonter. Qu’il s’agisse de réserver les vendredis après-midi à la maintenance ou de garantir des lignes de communication ouvertes par le biais des radios et des téléphones portables de l’entreprise, Brophy Trucking donne la priorité aux mesures proactives visant à améliorer la sécurité et la productivité.

Le parcours de Brophy Trucking, depuis ses débuts modestes jusqu’à son statut actuel de nom respecté dans le secteur du transport forestier, illustre le pouvoir de la famille, du dévouement et de l’innovation. Avec un engagement en faveur de la sécurité, de l’efficacité et du bien-être des employés, ils continuent d’ouvrir la voie aux générations futures dans le secteur du camionnage forestier.

Félicitations à LUC JALBERT FORESTERIE INC.

Lauréat du prix de l'entrepreneur forestier exceptionnel de l'année 2023 !

Saint Joseph de Madawaska, NB
Proposé par : J.D. Irving, Limited

Luc Jalbert Foresterie Inc : 2023-24 Gagnants du prix de l’entrepreneur forestier de l’année

Nous sommes ravis d’annoncer que Luc Jalbert Foresterie Inc. a été nommé lauréat du prix de l’entrepreneur forestier de l’année pour 2023-24. Cet honneur prestigieux reconnaît leur contribution exceptionnelle à l’industrie forestière et leur engagement inébranlable envers l’excellence. Examinons de plus près cette remarquable entreprise forestière familiale et son parcours vers le succès.

Luc Jalbert Foresterie Inc : Une entreprise familiale unique

Établie à Saint-Joseph de Madawaska, au Nouveau-Brunswick, Luc Jalbert Foresterie Inc. est une entreprise forestière familiale tout à fait unique. Dirigée par Luc et Kathy Jalbert, l’entreprise allie des décennies d’expérience à un solide esprit de famille. Luc supervise l’exploitation à temps plein, tandis que Kathy partage son temps entre le bureau et le chantier, conduisant une abatteuse-façonneuse pendant deux quarts de travail par semaine. Leur fils, Pierre Luc, a récemment rejoint l’entreprise et est actuellement en formation, ce qui permet à l’héritage familial de continuer à prospérer.

Un héritage d’excellence

Le parcours de Luc dans le domaine de la foresterie a commencé en 2002, et il est passé à la conduite de machines en 2007. Luc et Kathy ont tous deux perfectionné leurs compétences aux côtés de leurs voisins, Edwin et Steve Landry, avant de se lancer dans la sous-traitance pour JDI en 2014. En commençant par leur première abatteuse, une Tigercat avec une tête Waratah, leur exploitation s’est développée de manière significative. Aujourd’hui, ils possèdent deux abatteuses John Deere, une 853 et une 859 (niveleuse supérieure), équipées de têtes Waratah 622 avec scies supérieures.

Réalisations et production

La production de Luc Jalbert Foresterie Inc. est tout à fait impressionnante, avec plus de 100 000 tonnes récoltées chaque année. Cet exploit remarquable est le fruit d’une planification et d’une exécution méticuleuses, avec 11 quarts de travail qui se chevauchent chaque semaine et une attention particulière portée à l’efficacité. La sécurité est primordiale, aucun incident avec arrêt de travail n’ayant été enregistré depuis le début de leur travail en sous-traitance en 2014.

Pratiques innovantes et protocoles de sécurité

La passion de Luc pour la récolte est évidente dans son dévouement au développement de méthodes efficaces et de protocoles de sécurité. En collaboration avec JDI et NHRI, il a contribué à l’élaboration de vidéos de formation et de procédures opérationnelles pour les traitements partiels et les pentes raides. Luc veille à ce que des mesures de sécurité soient mises en place pour chaque aspect de l’opération, depuis l’évaluation du chantier jusqu’à l’entretien de l’équipement.

Reconnaissance et engagement envers les employés

L’engagement de Luc Jalbert Foresterie Inc. envers l’excellence n’est pas passé inaperçu, car l’entreprise est l’un des quatre entrepreneurs classés » Élite » par JDI à l’échelle de l’entreprise. Cette reconnaissance reflète leur dévouement à la qualité et au professionnalisme. De plus, leur engagement envers le bien-être des employés, y compris l’assurance-maladie et le transport vers les chantiers, favorise un environnement de travail positif et contribue à un faible taux de roulement.

Luc Jalbert Foresterie Inc. représente ce qu’il y a de mieux dans l’industrie forestière, combinant l’expertise, l’innovation et une forte éthique familiale. En tant que lauréats du prix de l’entrepreneur forestier de l’année 2023-24, ils continuent d’établir la norme d’excellence et d’inspirer les autres dans le domaine.

2023 Entrepreneur de l'année - Candidats sélectionnés

Harpell & Sons Logging Limited

Propriété de Jim Harpell, située à Stellarton, N.-É.
Proposé par JD Irving Limited NS Woodlands Division

Harpell & Sons Logging Limited, sous la propriété de Jim Harpell, a été nominée pour le prix de l’entrepreneur de l’année 2023. Cette nomination par JD Irving Limited NS Woodlands Division souligne les contributions exceptionnelles de l’entreprise à l’industrie forestière.

Jim Harpell, un entrepreneur expérimenté en éclaircie pour JDI, a rejoint l’entreprise en août 2021. Formé à l’origine comme machiniste, Jim s’est orienté vers le secteur forestier au début des années 2000, apportant un ensemble de compétences unique à l’industrie.

En 2023, Harpell & Sons Logging Limited a travaillé sur une combinaison de lots privés (60 %), de terres franches (30 %) et de terres publiques (10 %). L’entreprise s’est particulièrement concentrée sur le nettoyage des chablis à la suite de l’ouragan Fiona. Malgré les difficultés rencontrées pour trouver des opérateurs qualifiés, elle continue à produire des résultats impressionnants.

En août 2023, avec l’aide de la JDI, Harpell & Sons Logging Limited a embauché deux nouveaux Canadiens originaires du Brésil, en leur offrant une formation et en les aidant à s’intégrer à la main-d’œuvre. Cette initiative reflète l’engagement de l’entreprise à constituer une équipe compétente et diversifiée.

Harpell & Sons Logging Limited offre un plan de santé et met à la disposition de ses employés un pick-up d’entreprise, ce qui témoigne de son attachement au bien-être et à la satisfaction de ses employés.

Avec une formation de machiniste, Jim Harpell apporte un haut niveau d’expertise technique à l’entreprise. L’équipe est équipée d’une remorque de pièces détachées et de service sur le site, ce qui garantit que les machines sont bien entretenues et opérationnelles.

L’entreprise utilise le logiciel de JDI pour suivre la localisation et la productivité, ce qui améliore son efficacité opérationnelle. Elle prévoit également d’intégrer le transport dans ses opérations à l’avenir, ce qui témoigne de son engagement en faveur de l’amélioration continue et de l’innovation.

Jim Harpell et Harpell & Sons Logging Limited affichent une croissance dans la gestion forestière, ce qui en fait un candidat méritant pour le prix de l’entrepreneur de l’année 2023. Leur dévouement au bien-être des employés, à l’expertise technique et aux pratiques innovantes continue d’atteindre des normes élevées dans l’industrie.

STAO Foresterie Inc.

Nominé par Acadian Timber

STAO Foresterie Inc. situé à Saint Joseph de Madawaska, NB, dirigé par le propriétaire Steve Landry, a été mis en nomination pour le prestigieux prix Entrepreneur de l’année 2023. Cette nomination a été faite par Acadian Timber, en reconnaissance des contributions et des réalisations exceptionnelles de STAO Foresterie dans l’industrie forestière.

Le parcours de Steve Landry dans le domaine de la foresterie a commencé en 1999 lorsqu’il s’est joint à l’entreprise forestière de son père Edwin. Avec une passion pour l’industrie et un engagement envers l’excellence, Steve a repris l’entreprise en 2010, la transformant en STAO Foresterie Inc.

STAO Foresterie Inc. travaille à temps plein pour Acadian Timber dans le district de Green River. Ce partenariat met en évidence la fiabilité et l’expertise de l’entreprise dans l’exécution de contrats forestiers de grande envergure.

Steve Landry et son équipe possèdent une expertise complète dans le traitement des bois feuillus et des bois résineux. Leur capacité à s’adapter aux demandes du marché témoigne de leur flexibilité et de leur profonde compréhension des besoins de l’industrie.

STAO Foresterie Inc. s’enorgueillit d’un impressionnant dossier de sécurité, mettant l’accent sur la qualité et la productivité sans prendre de raccourcis. Cet engagement envers la sécurité et les programmes de formation rigoureux assure un environnement de travail sécuritaire et une performance de premier ordre.

Sous la direction de Steve, l’entreprise excelle dans la comptabilité analytique détaillée et le suivi de la productivité, des éléments essentiels à la réussite des opérations commerciales. STAO Foresterie Inc. maintient une perspective positive pour la durabilité de l’industrie, faisant preuve d’une approche avant-gardiste. Les aspirations de croissance de l’entreprise sont motivées par le désir de trouver le personnel adéquat pour soutenir et développer ses activités.

Steve Landry et STAO Foresterie Inc. incarnent l’excellence dans l’industrie forestière, ce qui en fait un candidat méritant pour le prix de l’Entrepreneur de l’année 2023. Leur dévouement à la qualité, à la sécurité et à la durabilité continue d’établir des normes élevées et d’inspirer les autres dans le domaine.

Scott & Stewart Forest Management Consultants Ltd.

Nominé par Port Hawkesbury Paper

Scott & Stewart Forest Management Consultants Ltd, sous la direction de Shaun, Ryan et Adam Scott, a été nominée pour le prix de l’entrepreneur de l’année 2023. Cette nomination par Port Hawkesbury Paper souligne les contributions exceptionnelles de l’entreprise au secteur forestier.

Shaun Scott a commencé sa carrière en tant qu’entrepreneur en sylviculture en 1985. Au fil des ans, l’entreprise s’est développée dans les domaines de la récolte mécanisée et de l’éclaircissement commercial. En 1994, elle a créé une pépinière qui produit aujourd’hui jusqu’à 5 millions de plants par an.

Scott & Stewart Forest Management Consultants Ltd. située à Antigonish, en Nouvelle-Écosse, offre des services diversifiés, notamment la récolte (principalement CT et PCT), la plantation, la préparation du site, la collecte de semences, la gestion forestière, la construction de routes et les projets spéciaux. Récemment, l’entreprise a participé au défrichage d’un site éolien pour une grande source d’énergie, démontrant ainsi sa capacité à gérer des projets importants et complexes.

L’entreprise fonctionne sur la base d’une répartition équilibrée 50/50 entre les terres publiques et les terres privées, avec un passage récent à une répartition 1/3 2/3, axée sur les efforts de nettoyage à la suite de Fiona sur les terres privées. Elle utilise un mélange d’équipements adaptés à divers traitements, tous fonctionnant selon un modèle d’équipe unique pour garantir l’efficacité et l’efficience.

Scott & Stewart dispose d’une main-d’œuvre solide de 35 employés à temps plein avec un taux de rotation minimal, qui passe à plus de 120 pendant les saisons de pointe. Les nouveaux employés commencent sur des excavatrices et bénéficient d’un encadrement complet. Les opérations sont supervisées par Adam, Ryan gère les finances et une équipe administrative assure une gestion souple et efficace de l’entreprise.

L’entreprise est profondément engagée dans le développement durable et participe activement à de nombreux conseils et comités axés sur le développement durable de l’industrie. Cet engagement reflète sa volonté de promouvoir et de mettre en œuvre des pratiques durables au sein de l’industrie forestière.

Scott & Stewart Forest Management Consultants Ltd. est un exemple d’excellence en matière de gestion forestière, ce qui en fait un candidat bien mérité pour le prix de l’entrepreneur de l’année 2023. Leur dévouement à la qualité, à l’innovation et à la durabilité établit une norme élevée dans l’industrie.

Forest Hill Logging Limited

Propriété de Josh Millet, situé à Chester Grant, NS

Proposé par Wagner Forest NS, Ltd.

Forest Hill Logging Limited, sous la propriété de Josh Millet, a été nominée pour le prix de l’entrepreneur de l’année 2023. Cette nomination par Wagner Forest NS, Ltd. reconnaît l’excellence et les contributions de l’entreprise à l’industrie forestière.

Josh Millet a grandi dans un environnement forestier, sa famille étant très impliquée dans l’industrie. En 2015, après avoir acquis de l’expérience dans les domaines de la récolte et du camionnage, Josh a fondé Forest Hill Logging Ltd. Sa femme, Emily, gère les aspects financiers de l’entreprise, en complément de l’expertise opérationnelle de Josh.

Forest Hill Logging Ltd. s’efforce de relever les défis écologiques de la sylviculture, en faisant preuve de polyvalence dans l’accomplissement de diverses tâches. Cette adaptabilité permet à l’entreprise de répondre efficacement aux diverses exigences des projets.

L’entreprise est activement impliquée dans la récolte sur les terres Wagner et les petites terres privées. Elle utilise un modèle à une équipe et le logiciel de cartographie Avenza pour la gestion détaillée des blocs, ce qui garantit la précision et l’efficacité des opérations.

Forest Hill Logging Ltd. utilise des machines d’occasion bien entretenues. Leur entretien interne est soutenu par une remorque de service bien équipée, mettant l’accent sur l’utilisation de pièces et de services du concessionnaire pour une performance optimale et la longévité de leur équipement.

Depuis sa constitution en société, Forest Hill Logging Ltd. n’a connu aucun incident. Son équipe est certifiée par la NS Forest Safety Society et les programmes Qualified Logging Professional. La vision de l’entreprise en matière de croissance dépend de sa capacité à trouver les bonnes personnes et à faire correspondre les machines aux compétences, afin d’assurer une sécurité et une efficacité continues.

Josh Millet et Forest Hill Logging Limited incarnent l’excellence en matière de gestion forestière, ce qui fait d’eux des candidats méritants pour le prix de l’entrepreneur de l’année 2023. Leur engagement en matière de sécurité, de qualité et de durabilité établit une norme élevée dans l’industrie.

HJM Enterprise Ltd. / J. Warren Logging Ltd.

Propriété de Jason Warren et Jeremy Warren, située à Miramichi, N.-B.

Nominé par Interfor

HJM Enterprise Ltd et J. Warren Logging Ltd, deux sociétés appartenant à Jason et Jeremy Warren, ont été nominées par Interfor pour le prix de l’entrepreneur de l’année 2023. Ces bûcherons de deuxième génération, encadrés par leur père Larry, ont connu un succès remarquable dans l’industrie forestière.

Larry Warren, le père de Jeremy et de Jason, a inculqué à ses fils une solide éthique du travail et un sens aigu des affaires, ce qui a été déterminant pour leur réussite. Cette orientation fondamentale les a aidés à naviguer dans les complexités de l’industrie forestière et à bâtir une entreprise réputée au Nouveau-Brunswick.

Les entreprises récoltent chaque année pour INTERFOR et AV-CELL, ainsi que sur des terrains privés. Leurs opérations sont diversifiées et robustes, et elles traitent un volume de travail important chaque année. Elles maintiennent un temps de fonctionnement et une productivité élevés, ce qui témoigne de leur efficacité opérationnelle et de leur expertise.

Ils se concentrent principalement sur la coupe à blanc, avec quelques coupes en bandes et une sélection dans les bois durs et les bois tendres. Cette variété de traitements démontre leur capacité d’adaptation et leur compréhension globale de la gestion forestière.

HJM Enterprise Ltd et J. Warren Logging Ltd utilisent des ordinateurs de bord et le système « Remote Log » de Tigercat pour un suivi précis de la production et des alertes sur les problèmes des machines. Cette intégration technologique garantit des opérations précises et un entretien opportun.

L’investissement dans la main-d’œuvre est une priorité. Elle offre un mentorat interne aux opérateurs, ainsi que des salaires et des avantages sociaux de haut niveau. Cet investissement dans l’équipe garantit une main-d’œuvre qualifiée et motivée.

Identifier des personnes qualifiées ayant une bonne éthique de travail reste leur plus grand défi. Cependant, elle s’est engagée à développer ses activités en trouvant et en formant le personnel adéquat.

Jason et Jeremy Warren, par l’intermédiaire de HJM Enterprise Ltd et de J. Warren Logging Ltd, ont fait preuve d’un leadership et d’une excellence opérationnelle exceptionnels. Leur nomination pour le prix de l’entrepreneur de l’année 2023 témoigne de leur dévouement et de leur impact sur l’industrie forestière.